Ausgabe 
5.2.1972
Seite
1467
 
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Einer der Lehrlinge der Kreissparkasse Unterwesterwald

Ich bin nicht der Chef....

aber als Lehrling (Auszubildender) der Kreissparkasse kann ich genug lernen, um vielleicht später einmalChef zu sein. Denn auf die Aus­bildung legt man hier den allergrößten Wert: Fernlehrgänge, interne Betriebsschulung und vor Ende der Lehre vierwöchentliche Abschluß­lehrgänge (für uns natürlich kostenlos) geben uns ein fundiertes Fach­wissen. Dazu kommt die praktische Ausbildung: am Schalter, in den einzelnen Abteilungen, der Umgang mit Kunden und Konten.

Auch für uns gilt schon als Leitsatz

Gut bedient

und gut beraten bei der

KSM

KPEissparkassB Unterwestenwald